因工作需要，銅陵市檢察院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員2名，用工形式由勞務(wù)公司實(shí)行勞務(wù)派遣。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘人員條件
1.有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法、品行端正；
2.有一定的政策理論水平及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；
3.適應(yīng)崗位工作要求的身體條件；
4.《崗位計(jì)劃表》中所需要的其他條件；
“年齡條件”中“35周歲以下”指1985年4月14日以后出生，其他涉及年齡計(jì)算的以此類(lèi)推。
5.具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。
6.資格審查工作貫穿于錄用工作的全過(guò)程。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
三、招聘崗位計(jì)劃
四、招聘程序
本次人員招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、面試、技能測(cè)試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。
（一） 發(fā)布公告
在銅陵公共招聘網(wǎng)站（http://tl.ahggzp.gov.cn/）、安徽省銅陵市檢察院網(wǎng)站（http://www.tongling.jcy.gov.cn/）、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站（http://www.suibianxixi.com）上發(fā)布公告。后續(xù)相關(guān)招考事項(xiàng)請(qǐng)考生及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保 障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查閱，因個(gè)人原因造成無(wú)法參加考試，視為放棄。
（二）報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，凡符合條件的報(bào)考人員登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.suibianxixi.com)注冊(cè)報(bào)名。
注冊(cè)時(shí)請(qǐng)根據(jù)本人實(shí)際情況填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)名時(shí)在報(bào)名頁(yè)面下載報(bào)名模板，將招聘公告及報(bào)名模板要求的材料：①JCY1001崗位：符合報(bào)名條件的有效居民身份證原件正反面、畢業(yè)證書(shū)原件；②JCY1002崗位：符合報(bào)名條件的有效居民身份證原件正反面、駕駛證原件正反面、畢業(yè)證書(shū)原件、退出現(xiàn)役證、五年無(wú)重大安全事故證明（交管部門(mén)出具）等。將以上材料的照片連同《銅陵市檢察院2021年公開(kāi)招聘編外聘用工作人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）粘貼在模板內(nèi)，一次性上傳。
2、報(bào)名時(shí)間：2021年4月14日8:30至18日17:00，報(bào)名咨詢電話：0562-2122036（工作時(shí)間：周一至周五8:00-12:00,14:30-17:30）。
報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未按公告規(guī)定要求提交有關(guān)材料或提交報(bào)名材料不齊全的，視為放棄報(bào)名。
3、報(bào)考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消該崗位計(jì)劃。
4、通過(guò)資格初審的考生請(qǐng)自行登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
5、報(bào)名費(fèi)用：參照省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，面試按每人每科80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。
6、資格審查工作貫穿于錄用工作的全過(guò)程。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
報(bào)考人員如有工作單位，資格審查時(shí)需另外提供現(xiàn)工作單位開(kāi)具的同意報(bào)考證明。
（三）考試
1、面試
面試：JCY1001、JCY1002崗位主要考察從事本崗位工作應(yīng)具有的綜合素質(zhì)、工作能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
實(shí)際參加面試人員數(shù)如等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2、技能測(cè)試
JCY1002崗位按照面試成績(jī)從高到低進(jìn)行排序，進(jìn)入技能測(cè)試人員與招聘崗位按3:1的比例確定技能測(cè)試入圍人員，入圍人員如遇末名多名考生成績(jī)相同的，一并進(jìn)入技能測(cè)試。
技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
實(shí)際參加技能測(cè)試人員數(shù)如少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)，不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，成績(jī)須達(dá)到75分以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）體檢與考察
1、人選確定：
JCY1001崗位按面試成績(jī) 1：1比例確定參加體檢對(duì)象。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)；
JCY1002崗位按照面試成績(jī)與技能測(cè)試成績(jī)4:6的比例合成考試總成績(jī)等額確定體檢人員，遇總成績(jī)相同的，按技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行排名。
2、體檢：體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考察：體檢合格后進(jìn)行組織考察。
如出現(xiàn)應(yīng)聘人體檢、考察不合格情況，則按總成績(jī)順序依次遞補(bǔ)。JCY1002崗位如出現(xiàn)總成績(jī)相同，按技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)順序由高到低確定遞補(bǔ)人選。
（五）公示與聘用
1、公示：對(duì)擬聘用的人員在安徽省銅陵市檢察院網(wǎng)站、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
2、聘用：公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用。試用期內(nèi)不合格者解除勞動(dòng)合同。待遇按《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》（銅編辦〔2013〕33號(hào)）及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：0562-2133069
監(jiān)督電話：0562-2133089
六、組織實(shí)施
本次公開(kāi)招聘工作，委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
安徽省銅陵市檢察院
2021年4月7日
